Coinbase mengumumkan PHK sekitar 14%, mempercepat transformasi menjadi organisasi "berbasis AI"

BlockBeats berita, 5 Mei, CEO Coinbase Brian Armstrong mengumumkan dalam surat internal bahwa Coinbase akan mengurangi sekitar 14% dari karyawannya untuk menghadapi volatilitas pasar dan perubahan organisasi yang dibawa oleh teknologi AI.

Armstrong menyatakan bahwa pasar kripto saat ini masih menunjukkan fluktuasi siklus, perusahaan perlu menyesuaikan struktur biaya sebelumnya agar tetap ramping dan efisien selama siklus penurunan. Selain itu, AI secara signifikan mengubah cara kerja, baik tim teknik maupun non-teknik dapat meningkatkan efisiensi produksi secara besar-besaran dengan bantuan AI, mendorong perusahaan menuju model operasi yang lebih kecil dan efisien.

Menurut rencana, Coinbase akan menyusun ulang tingkat organisasi hingga maksimal 5 lapis, mengurangi posisi manajemen murni, dan meminta manajer memiliki kemampuan output nyata sekaligus membangun “tim asli AI”, mengeksplorasi model operasi yang lebih kecil bahkan “tim satu orang”.

Untuk karyawan yang terdampak, perusahaan akan menyediakan skema kompensasi, termasuk setidaknya 16 minggu gaji dasar (ditambah kompensasi masa kerja), hak kepemilikan saham, dan dukungan jaminan kesehatan. Armstrong menunjukkan bahwa langkah ini bertujuan untuk membentuk kembali Coinbase menjadi struktur organisasi yang lebih ramping, cepat, dan berfokus pada AI, guna menghadapi kompetisi di tahap industri yang baru.