根據 BlockBeats 與 OKX 創辦人兼執行長 Star 在 6 月 20 日發布的官方聲明,該公司並不鼓勵員工將透過加密貨幣交易追求快速致富,作為職業願景;相反地,它推動的是「將可觀的短期現金激勵與長期激勵相結合」的模式。該公司維持內部政策,禁止內線交易,禁止員工進行個人加密貨幣投機,並禁止收受賄賂。
Star 表示,OKX 已保留了許多工作人員 5 到 10 年,並持續吸引來自競爭平台的人才。據先前具交易所經驗的員工報道,OKX 的整體薪酬與長期激勵水準超過許多競爭對手。
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