GM 在向车载软件战略转型中裁减 500-600 个 IT 工作岗位

据彭博社报道，通用汽车正从其信息技术部门裁减大约 500 到 600 名受薪员工，并将于 2026 年 5 月 11 日起向受影响的员工发出通知。这些裁员是通用汽车对其 IT 部门进行全面改造的一部分，目标是在降低成本的同时，增加具备专门技术技能的员工。

范围与时间

通用汽车确认，此次裁减重点在于企业 IT 岗位，这些岗位支持公司用于内部软件工具和计算系统的相关工作。公司正将资源和人员重新配置，转向面向车辆的软件和人工智能工作，而非传统的 IT 基础设施岗位。

向车载软件与人工智能能力的战略转向

此次 IT 重组反映了通用汽车更广泛的战略转变，即转向车载软件以及 AI 能力。公司计划从明年起在通用汽车车辆中推出 Google Gemini AI 集成。此外，通用汽车还在开发一套“无需注视”驾驶系统，目标于 2028 年发布，并配套一个同样定于 2028 年的集中式计算平台。这些举措需要与传统企业 IT 岗位不同的专门软件与 AI 人才。

更广泛降本背景

这些裁员发生在 2025 年 10 月宣布的数百名额外受薪员工裁减以及数千人的工厂裁员之后。消息人士称，更早的裁减源于通用汽车在电动汽车方面的投资表现不佳，且在 2026 年初美国销量保持持平。