根据韩国银行，截至 7 月 21 日，央行表示担忧：由半导体红利带动的工资上涨若同时满足三个条件，可能会推高通胀——即整体工资增长、强劲的经济扩张使企业能够将成本转嫁给消费者，以及来自潜在美伊冲突升级的供给侧冲击。
该行援引 2017-2018 年的历史经验：当时最低工资大幅上调 16.4%，引发了广泛的工资增长，但由于经济疲弱，消费者价格通胀仍维持在约 1% 的温和水平。银行官员表示：“企业需要强劲需求，才能将成本增加传导至物价。这一次，工资增长与稳健的经济状况可能会同时出现，从而加大通胀风险。”
