تهديد أكبر نقابة في سامسونج بإضراب لمدة 18 يومًا يبدأ في 21 مايو، مستندة إلى نقص الشفافية في الأجور

وفقاً لصحيفة نيكاي، قالت أكبر نقابة في شركة سامسونغ للإلكترونيات في 12 مايو إنها تأمل في تجنب إضراب مخطط له يبدأ في 21 مايو إذا قامت الشركة بتحسين شفافية التعويضات. وأوضح زعيم النقابة تشوي سونغ-هو أن قرارات الإدارة بشأن المكافآت التقديرية تؤدي إلى نقص الشفافية في نظام الأجور. وتمثل النقابة نحو 70,000 عضو—أكثر من نصف القوى العاملة في سامسونغ—واستأنفت مفاوضات مع الإدارة يوم الاثنين بعد أن توقفت المحادثات في أواخر مارس. وإذا فشلت المفاوضات، تحذر النقابة من أنها ستنفذ إضراباً من 21 مايو إلى 7 يونيو، ما قد يتسبب بخسائر يومية بقيمة 1 تريليون وون كوري (بما يعادل نحو 680 مليون دولار).