تسعى شركة كاكاو إلى الحصول على مكافآت مرتبطة بالأرباح بعد تقديم التماس عبر الوساطة الحكومية

CryptoFrontier

قدّمت شركة Kakao طلباً للوساطة الحكومية في 10 مايو بعد تعثر مفاوضات الأجور، لتلتحق بنقابات Samsung Electronics وHyundai Motor وLG Uplus التي تسعى للحصول على مكافآت مرتبطة بأرباح الشركة. ويأتي هذا التحرك بعد اعتماد SK hynix لنموذج مماثل في 2025، بحسب The Korea Herald.

هيكل المكافأة المقترح

اشتمل طلب Kakao على نقابات Kakao Pay وKakao Enterprise. وستعادل الدفعة المقترحة ما يقارب 13% إلى 15% من أرباح التشغيل لشركة Kakao في 2025.

معيار الصناعة

وافقت SK hynix في 2025 على تخصيص 10% من أرباح التشغيل السنوية في صندوق مكافآت، ما أدى إلى متوسط دفعات يزيد على 100 مليون وون (68,000 دولار) لكل موظف في مطلع 2026. وقد دفع هذا الاتفاق إلى ظهور مطالب مماثلة عبر قطاعات أخرى.

حركة أوسع للنقابات

كما تسعى نقابات Samsung وHyundai وLG Uplus للحصول على مكافآت مرتبطة بالأرباح. فعلى سبيل المثال، سعت نقابة Hyundai Motor إلى مكافآت تعادل 30% من صافي أرباح 2025.

إخلاء المسؤولية: قد تكون المعلومات الواردة في هذه الصفحة من مصادر خارجية ولا تمثل آراء أو مواقف Gate. المحتوى المعروض في هذه الصفحة هو لأغراض مرجعية فقط ولا يشكّل أي نصيحة مالية أو استثمارية أو قانونية. لا تضمن Gate دقة أو اكتمال المعلومات، ولا تتحمّل أي مسؤولية عن أي خسائر ناتجة عن استخدام هذه المعلومات. تنطوي الاستثمارات في الأصول الافتراضية على مخاطر عالية وتخضع لتقلبات سعرية كبيرة. قد تخسر كامل رأس المال المستثمر. يرجى فهم المخاطر ذات الصلة فهمًا كاملًا واتخاذ قرارات مدروسة بناءً على وضعك المالي وقدرتك على تحمّل المخاطر. للتفاصيل، يرجى الرجوع إلى إخلاء المسؤولية.
تعليق
0/400
EchoesOfRollupvip
· منذ 48 د
مأزق مفاوضات النقابة يتجه نحو الوساطة الوطنية، هذه الحيلة على الطريقة الكورية. ومع ذلك، فإن ربط الأرباح بالمكافآت يعد سلاحًا ذا حدين للشركات، فحين يكون الوضع جيدًا يفرح الجميع، وعندما يكون سيئًا.
شاهد النسخة الأصليةرد0
RetroRadiovip
· منذ 59 د
من الرواتب الثابتة إلى الربح المرتبط، نظام رواتب العائلة المالية في كوريا يتغير. هل انضمام Kakao الآن هو مجرد تقليد أم أنه من أجل مصلحة الموظفين؟
شاهد النسخة الأصليةرد0
GateUser-ebdc7d3avip
· منذ 59 د
هل ستتحول الشركات الكبرى في كوريا بشكل جماعي إلى نظام توزيع الأرباح؟ بدأت SK هاليكس بذلك، والآن Kakao و Samsung و Hyundai و LG U+ يتبعون جميعًا، وأخيرًا يمكن للعمال أن يحصلوا على جزء من الكعكة.
شاهد النسخة الأصليةرد0